Los VI Premios Prevencionar 2026 anuncian sus finalistas.
La elevada participación y la calidad de las candidaturas reflejan el creciente compromiso de empresas, profesionales e instituciones con la salud, la seguridad y el bienestar en el trabajo.
Prevencionar ha dado a conocer los finalistas de la VI edición de los Premios Prevencionar 2026, unos galardones que reconocen a las personas, organizaciones e iniciativas que están contribuyendo de manera efectiva a mejorar la salud, la seguridad y el bienestar en el trabajo.
La convocatoria ha recibido 330 candidaturas procedentes de once países, una participación que pone de manifiesto la importancia creciente que las organizaciones conceden a la prevención y a la creación de entornos de trabajo más seguros, saludables y sostenibles.
Detrás de cada candidatura hay profesionales y equipos que han destinado tiempo, recursos y conocimiento a proteger la salud de las personas, prevenir daños, mejorar las condiciones de trabajo y situar el bienestar en el centro de la gestión.
Las propuestas presentadas abarcan estrategias empresariales, proyectos de innovación y transformación digital, programas de salud y bienestar, iniciativas de comunicación y sensibilización, investigaciones aplicadas y actuaciones concretas desarrolladas para responder a los nuevos desafíos laborales.
El elevado nivel de las candidaturas ha hecho especialmente complejo el proceso de evaluación. Numerosas iniciativas de gran calidad han quedado fuera de la relación de finalistas, lo que demuestra tanto la exigencia de esta edición como el compromiso general de las organizaciones participantes.
Los Premios Prevencionar no pretenden únicamente distinguir a las candidaturas ganadoras. Su finalidad es también reconocer el esfuerzo de quienes trabajan diariamente para mejorar la seguridad, la salud y el bienestar laboral, dar visibilidad a experiencias de valor y facilitar que las buenas prácticas puedan servir de referencia para otras organizaciones.
En palabras de Agustín Sánchez-Toledo Ledesma, director de los Premios Prevencionar: “El nivel de las candidaturas demuestra que cada vez más organizaciones entienden la prevención como una verdadera decisión de gestión. Detrás de cada proyecto hay equipos y profesionales comprometidos con la protección de las personas y con la construcción de entornos de trabajo más seguros, saludables y sostenibles. Llegar a ser finalista en una edición tan exigente supone ya un reconocimiento importante”.
Finalistas de los VI Premios Prevencionar 2026
Premio Prevencionar a la Empresa del Año – Gran Empresa
- Henkel Ibérica
- Ribera Salud
- Urbaser
- Zelestra
Premio Prevencionar a la Empresa del Año – PYME
- Bellota Herramientas
- Citanias
- Finlight
- Kantar
- Proalt
Premio Prevencionar Saludable – Gran Empresa
- Airbus Cádiz
- BSH Electrodomésticos
- Correos
- Grupo Cajamar
- HP
Premio Prevencionar Saludable – PYME
- Bellota Herramientas
- Finlight
- Finne
- Kantar
Premio Prevencionar a la Trayectoria Profesional
- Cecilia Coll
- Elena Ángela Carrión Jackson
- Evarist Llenas
- Juan Carlos Rubio
- Juan José Agún González
Premio Prevencionar Navantia
- Alianza Preventiva
Premio Prevencionar Internacional
- CAF – Banco de Desarrollo de América Latina y el Caribe – Venezuela
- Eclipsoft – Ecuador
- Finlight Holding – Reino Unido
- Megonetworks – Ecuador
- Mercado Libre – Brasil
Premio Prevencionar a la Cultura Preventiva y Liderazgo
- Fraternidad-Muprespa
- Urbaser
- Fundación Laboral de la Construcción – Instituto Cántabro de Seguridad y Salud en el Trabajo
- Asepeyo
- Zelestra
Premio Prevencionar a la Comunicación y Sensibilización Preventiva
- Foment del Treball Nacional
- Grupo Cementos Portland Valderrivas
- Asepeyo
- Urbaser
- Institut Català de la Salut
Premio Prevencionar a la Mejor Práctica Preventiva
- Airbus Cádiz
- Asepeyo
- Innovia Coptalia
- Leroy Merlin
- Sweanty
Premio Prevencionar a la Salud Mental y Bienestar Psicosocial
- Cruz Roja – Comunidad de Madrid
- Fundación Hospitalaria
- Quintón
- Redexis
- Vitaly
Premio Prevencionar a la Gestión del Absentismo
- BSH Electrodomésticos
- Correos
- Fundación Hospitalarias
- Importaco
- MAC – Mutua de Accidentes de Canarias
Premio Prevencionar a la Seguridad Vial
- Asociación Valores que Unen
- Correos
- Henkel
- NUPPEC Logística
- Prevensis
Premio Prevencionar a la Innovación y Transformación Digital
- Asepeyo
- Finlight
- LUDUS
- Sweanty
- Votorantim Cimentos
Premio Prevencionar a la Investigación Aplicada
- BSH Electrodomésticos
- LUDUS
- Obertament
- Sweanty
- Umivale Activa e IVIE
Una representación amplia de la prevención actual
La diversidad de los finalistas refleja la evolución que está experimentando la gestión de la salud, la seguridad y el bienestar laboral.
Junto a grandes empresas y pymes, la relación incluye instituciones sanitarias, fundaciones, asociaciones, mutuas, organizaciones internacionales, centros de investigación y profesionales con una trayectoria destacada.
También están representadas áreas que han adquirido una relevancia creciente en las organizaciones, como la salud mental y el bienestar psicosocial, la gestión del absentismo, la seguridad vial laboral, la comunicación preventiva y la aplicación de la innovación y las herramientas digitales.
Esta diversidad demuestra que la prevención ya no puede entenderse como una actuación aislada o exclusivamente técnica. Forma parte de las decisiones estratégicas, de la cultura corporativa, del liderazgo y de la capacidad de las organizaciones para afrontar sus retos de manera responsable y sostenible.
Jornada Técnica y entrega de premios en Navantia
Los VI Premios Prevencionar se celebrarán los días 1 y 2 de octubre de 2026 en Cádiz, en colaboración con Navantia.
El 1 de octubre tendrá lugar la Jornada Técnica de los Premios Prevencionar, concebida como un espacio de encuentro para compartir conocimiento, experiencias y soluciones relacionadas con los principales desafíos de la prevención.
El 2 de octubre se celebrará la gala de entrega de los VI Premios Prevencionar, durante la cual se darán a conocer los ganadores de esta edición.
La elección de las instalaciones de Navantia refuerza el enfoque de los premios hacia una prevención aplicada a entornos productivos reales, donde la salud y la seguridad constituyen condiciones esenciales para el desarrollo de la actividad y la toma de decisiones.
Diez años dando visibilidad a las buenas prácticas
La sexta edición coincide con el décimo aniversario de los Premios Prevencionar.
Desde su primera convocatoria, celebrada en 2016, estos galardones han contribuido a reconocer y difundir iniciativas desarrolladas por empresas, profesionales e instituciones comprometidos con la mejora de las condiciones de trabajo.
Durante este recorrido, los Premios Prevencionar se han consolidado como un espacio independiente y riguroso para poner en valor proyectos que generan resultados, facilitan la transferencia de conocimiento y ayudan a extender una cultura preventiva sólida.
La participación alcanzada en 2026 reafirma la vigencia de este propósito y demuestra que la salud, la seguridad y el bienestar ocupan un lugar cada vez más relevante en las organizaciones.
