trabajo
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Desarrollo
La organización digital devuelve 3 horas de calidad a la semana a cada empleado.
● La plataforma de comunicación interna, Humand, señala los tres errores más comunes que frenan el talento y el orden…
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Legal
9 formas de ayudar a tus empleados a desconectar digitalmente (y ser más productivos) en verano.
La desconexión digital no solo es un imperativo legal en España, sino que es un elemento que ayuda a mantener…
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Empresa y Salud
SÍNDROME DEL TRABAJADOR BURBUJA: CUANDO EL TRABAJO NO TERMINA NI SIQUIERA EN VACACIONES.
· La dificultad para desconectar, las jornadas que se alargan y la conexión constante con las herramientas de trabajo pueden favorecer…
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Conciliación e Igualdad
AELMA facilita la cobertura de 65 vacantes en el sector de la limpieza a personas en situación de vulnerabilidad.
La asociación de empresarios de limpieza de Madrid refuerza su estrategia para hacer frente a la falta de profesionales…
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Empleo y Talento
La pérdida de talento puede comprometer hasta un 50% los resultados de las grandes empresas.
● Según una encuesta de Entelgy a 300 CEOs y directivos de grandes empresas españolas, el 45% considera que la…
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Conciliación e Igualdad
ISS Iberia llama a cuantificar la sostenibilidad para convertirla en valor empresarial.
ISS Iberia muestra sus avances en ESG en la presentación del Informe de Sostenibilidad 2025, con la participación de personas…
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Opinión
El gran reto de la motivación laboral: mantener el compromiso de los empleados cuando la plantilla se reduce por vacaciones.
· El periodo vacacional conlleva equipos reducidos y cambios en la carga de trabajo, lo que convierten a los meses de…
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Mercado Laboral
El absentismo laboral repunta hasta el 7,2% a inicio de 2026, marcando una tendencia preocupante.
Más de 1,6 millones de empleados faltan cada día a su puesto de trabajo, de los cuales un 77,4% (1,24…
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