Decathlon conectará con más de 200 candidatos en su jornada de contratación Talent Day en Granada y con más de 400 candidatos en sus jornadas de contratación Talent Day en Bilbao y Barcelona.
- Los próximos 5,6 y 12 de noviembre, los participantes podrán presentar su perfil y conocer oportunidades profesionales en Decathlon mediante entrevistas individuales con responsables de sección y directores de tienda.
- Las personas interesadas en formar parte de la compañía pueden consultar las vacantes disponibles y enviar su candidatura a través del portal de empleo de Decathlon.
Decathlon, la marca multideporte mundial, celebrará los dìas 5,6 y 12 de noviembre su Talent Day en Granada,Bilbao y Barcelona unas jornadas de contratación en la que más de 600 candidatos tendrán la oportunidad de conocer la compañía de primera mano y optar a incorporarse a sus tiendas. El encuentro se desarrollará en dos turnos, de 9.30 a 11.30 horas y de 12.00 a 14.00 horas.
Los participantes comenzarán la jornada asistiendo a una presentación protagonizada por los colaboradores de Decathlon, quienes compartirán sus experiencias y recorridos profesionales. A continuación, se llevarán a cabo entrevistas rápidas, también conocidas como speed interviews, con responsables de sección y directores de tienda.
“Para nosotros el talento empieza por vivir el deporte y tener ganas de transmitirlo a cada cliente. El Talent Day en Granada nos permite conocer en persona a estos perfiles y que ellos descubran, a través de la experiencia de nuestros propios colaboradores, cómo es trabajar en Decathlon. A quienes se incorporen les ofrecemos responsabilidades desde el primer día, aprendizaje constante y construir su carrera dentro de la compañía», señala Carlos Aponte, Talent Acquisition Leader en Decathlon España.
En este contexto, Decathlon buscará personas apasionadas por el deporte, además de tener vocación por la atención al cliente. Los perfiles seleccionados en el Talent Day pasarán a formar parte del equipo de vendedores y responsables deportistas, desarrollando su actividad en un entorno dinámico, asumiendo responsabilidades desde el inicio y participando activamente en la experiencia del cliente. Asimismo, la compañía ofrece desde el primer día un plan formativo y un acompañamiento continuo que permitirá a los nuevos colaboradores crecer personal y profesionalmente.
“Nuestras tiendas en Granada acompañan cada día a miles de deportistas de la zona, y para seguir creciendo necesitamos equipos que compartan esa misma pasión. Con este Talent Day abrimos la puerta a deportistas quienes quieran trabajar haciendo lo que más les gusta, en un entorno donde asumir nuevos retos cada día”, afirma Alberto Sánchez, Líder Área Granada en Decathlon España.
Por otro lado, como parte de su compromiso con los equipos, la empresa ofrece una amplia propuesta de valor orientada a facilitar el día a día de sus colaboradores y potenciar su pasión por el deporte. Esta propuesta se traduce en numerosos beneficios como descuentos en productos, seguro de vida, ventajas vinculadas al ocio y convenios con entidades externas para facilitar la práctica deportiva, entre otros.
Las personas interesadas en formar parte de la compañía pueden consultar las vacantes disponibles y enviar su candidatura a través del portal de empleo de Decathlon.
