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Innovación
LA IA Y EL TRABAJO EN EL FUTURO.
Habrá empleo ¿Pero qué empleo? Coordinado por José Joaquín Flechoso. La obra ¿Cómo está cambiando la inteligencia artificial el mercado…
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Mercado Laboral
La Fundación Adecco impulsa la inclusión laboral de 27.710 personas vulnerables en 2024, frente a un riesgo de pobreza y/o exclusión que alcanza al 55,4% de la población desempleada.
Madrid, 26 de mayo de 2025.- La Fundación Adecco presenta la Memoria Anual de actividad, documento que recoge los principales resultados…
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Innovación
El 55% de los líderes españoles afirma que el uso de la IA por parte de su equipo directivo está mejorando la toma de decisiones.
The Adecco Group, el mayor grupo de talento comprometido con las personas, ha presentado el informe global Business Leaders 2025,…
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7 vías para obtener resultados constantes con horarios flexibles.
Mayor autonomía, mayor satisfacción y mejores niveles de productividad, entre las ventajas de los sistemas no basados en horarios rígidos…
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Conciliación e Igualdad
La mitad de los trabajadores reconoce que tiene dificultades para equilibrar su vida laboral y personal
Al mismo tiempo, solo un 47% de los encuestados considera que la empresa aprovecha sus habilidades, conocimientos y experiencia previa…
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Innovación
Grupo ISS apuesta por la innovación tecnológica para impulsar un modelo de servicios más eficiente.
En los últimos cinco años, el Grupo ISS ha realizado una inversión en tecnología de más de 208 millones de euros…
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Conciliación e Igualdad
Casi 6 de cada 10 trabajadores considera ser más efectivo en un entorno híbrido que en uno completamente presencial.
· Esta es una de las principales conclusiones de la Encuesta de Satisfacción 2024 que ha realizado Cloudworks con el objetivo de conocer…
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Empresa y Salud
SISQUAL® WFM automatiza la gestión de horarios ayudando a garantizar la desconexión digital en las organizaciones.
La compañía impulsa una gestión inteligente del tiempo que permite organizar los horarios de forma clara y previsible Los sistemas…
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Conciliación e Igualdad
Randstad:1 de cada 2 personas renunciaría si su empresa no fuera flexible.
1 de cada 3 personas se plantea cambiar de trabajo en los próximos 6 meses y la cifra aumenta hasta…
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Mercado Laboral
La tasa de absentismo en España aumenta hasta el 7,4% en el cuarto trimestre (+0,2 p.p. interanual) y la siniestralidad laboral se mantiene estable en la misma comparativa.
La tasa de absentismo en España para el cuarto trimestre de 2024 es del 7,4%. Esta cifra ha caído ligeramente…
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