Diversidad
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La Cátedra UGR-VivaGym-Fundación Adecco presenta sus resultados constatando el impacto del deporte en la mejora de la empleabilidad de personas con discapacidad.
Deporte y empleo: fórmula ganadora para la inclusión de las personas con discapacidad La Cátedra UGR-VivaGym-Fundación Adecco presenta sus resultados…
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Claudia Tecglen: “Mi discapacidad ha sido mi mejor entrenadora para desarrollar mi liderazgo”
La fundadora de la Asociación Convives con Espasticidad y de la Fundación homónima ha recibido el Premio DUX de Impacto…
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La diversidad como palanca de transformación laboral: el 18% de los profesionales LGBTI+ en construcción oculta su identidad por miedo al rechazo.
El primer Observatorio sobre Diversidad e Inclusión LGBTI en el sector de las reformas y la construcción, llevado a cabo…
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Hacia un sector inclusivo: Brico Depôt impulsa la visibilidad LGBTI+ en bricolaje y construcción.
Casi la mitad del sector (49%) desconoce si hay personas LGBTI+ en su entorno laboral, con picos de invisibilidad en…
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El gran reto de la diversidad: sobrevivir a los sesgos en la evaluación de talento.
¿Puede un desayuno convertirse en el punto de partida de una transformación profunda en la forma en que evaluamos el…
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VINCI Energies Spain y Aleph-TEA colaboran para mejorar la empleabilidad de jóvenes con autismo y discapacidad intelectual.
El proyecto refuerza el compromiso de la compañía con la inclusión social a través de un programa formativo centrado en…
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Evento Diversidad y Talento El Futuro de los Seguros con Neurodivergencia.
El pasado 28 de mayo se celebró en Málaga la presentación oficial del nuevo proyecto de la AJPS: “Diversidad y…
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ISS renueva su compromiso con Fundación ONCE para fomentar el empleo de personas con discapacidad .
A través de este acuerdo, ISS alcanzará más de 1.600 contrataciones desde el inicio de la colaboración. La entidad y la…
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El lenguaje claro, clave para comunicar la sostenibilidad en un entorno multilingüe.
Es imprescindible adecuar los mensajes medioambientales a un lenguaje claro para avanzar en modelos sostenibles, inclusivos y respetuosos con la…
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Más de 100 CEO de empresas líderes en España impulsan la competitividad y el desarrollo social a través de la gestión estratégica de la diversidad.
La Alianza #CEOPorLaDiversidad marca un hito con su primer centenar de empresas adheridas: 101 CEO lideran personalmente estrategias que impulsan…
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